WISSEN

KSCO Wissensdatenbank für Marketing, Projektmanagement, Mitarbeiterführung

26.03.2025

ABC KUNDENANALYSE

Die ABC-Kundenanalyse kategorisiert Kunden nach ihrem Wert für das Unternehmen. Sie hilft, Marketing, Service und Ressourcen gezielt einzusetzen. A-Kunden sind besonders profitabel, während C-Kunden oft weniger Umsatz bringen.

... A wie ABC KUNDENANALYSE Kundenbewertung Kundenmanagement Pareto-Prinzip

26.03.2025

ABC KUNDENANALYSE

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25.03.2025

AMBIDEXTRIE

Ambidextrie beschreibt die Fähigkeit von Unternehmen, gleichzeitig effizient zu arbeiten und innovativ zu sein. Sie hilft, langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben und Marktveränderungen flexibel zu begegnen.

... A wie AMBIDEXTRIE Effizienzsteigerung Innovation Unternehmensstrategie

25.03.2025

AMBIDEXTRIE

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23.03.2025

ARBEIT 4.0

Arbeit 4.0 beschreibt den Wandel der Arbeitswelt durch Digitalisierung, Flexibilität und agile Strukturen. Unternehmen müssen neue Technologien, Führungskonzepte und Weiterbildungsstrategien integrieren, um langfristig wettbewerbsfähig zu bleiben.

... A wie AGILE ORGANISATION ARBEIT 4.0 Digitalisierung Flexibilität

23.03.2025

ARBEIT 4.0

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23.03.2025

AGILE ORGANISATION

Agile Organisationen setzen auf Flexibilität, selbstorganisierte Teams und schnelle Entscheidungsprozesse. Sie reagieren dynamisch auf Marktveränderungen und fördern Innovation durch iterative Arbeitsweisen.

... A wie AGILE ORGANISATION Agilität Selbstorganisation Unternehmensstrategie

23.03.2025

AGILE ORGANISATION

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20.03.2025

AKZEPTANZMATRIX

Die Akzeptanzmatrix zeigt, wer eine Veränderung unterstützt oder blockiert. Sie hilft dir, gezielt Maßnahmen zu entwickeln, um Akzeptanz zu steigern und Widerstände zu reduzieren – für erfolgreiches Change Management.

... A wie AKZEPTANZMATRIX Change Management Stakeholder-Analyse Widerstandsmanagement

20.03.2025

AKZEPTANZMATRIX

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DIE LETZTEN EINTRÄGE

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01.04.2025
8D REPORT
Ein 8D-Report ist eine strukturierte Methode zur nachhaltigen Problemlösung in acht Schritten. Ziel ist es, Ursachen gründlich zu analysieren, dauerhaft zu beseitigen und ähnliche Fehler zukünftig durch präventive Maßnahmen zu...

... R wie 8D REPORT Problemlösung Qualitätsmanagement Ursachenanalyse

01.04.2025
8D REPORT
Ein 8D-Report ist eine strukturierte Methode zur nachhaltigen Problemlösung in acht Schritten. Ziel ist es, Ursachen gründlich zu analysieren, dauerhaft zu beseitigen und ähnliche Fehler zukünftig durch präventive Maßnahmen zu...
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01.04.2025
VERHANDLUNGSSTRATEGIEN
Erfolgreiche Verhandlungen brauchen die richtige Strategie. Ob hart, weich, integrativ oder nach dem Harvard-Prinzip – wer sich vorbereitet und flexibel bleibt, erzielt bessere Ergebnisse und sichert sich langfristige Vorteile.

... V wie Harvard-Konzept Verhandlungsführung VERHANDLUNGSSTRATEGIEN Win-win-Verhandlungen

01.04.2025
VERHANDLUNGSSTRATEGIEN
Erfolgreiche Verhandlungen brauchen die richtige Strategie. Ob hart, weich, integrativ oder nach dem Harvard-Prinzip – wer sich vorbereitet und flexibel bleibt, erzielt bessere Ergebnisse und sichert sich langfristige Vorteile.
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31.03.2025
QUALITÄTS PLANUNG
Qualitätsplanung sorgt dafür, dass Projektziele klar definiert und regelmäßig geprüft werden. Du legst Qualitätsanforderungen frühzeitig fest, kontrollierst Ergebnisse systematisch und vermeidest Fehler – für bessere Resultate bei weniger Stress.

...Q wie Projektziele QUALITÄTS PLANUNG Qualitätsmanagement Qualitätssicherung

31.03.2025
QUALITÄTS PLANUNG
Qualitätsplanung sorgt dafür, dass Projektziele klar definiert und regelmäßig geprüft werden. Du legst Qualitätsanforderungen frühzeitig fest, kontrollierst Ergebnisse systematisch und vermeidest Fehler – für bessere Resultate bei weniger Stress.
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3 PHASEN MODELL (KURT LEWIN)

4 OHREN MODELL

4 Ps

5W FRAGEN

6-3-5 Methode

6-3-5-Methode

7W FRAGEN

80/20-Regel

8D REPORT

ABC KUNDENANALYSE

agile Arbeitswelt

Agile Methoden

AGILE ORGANISATION

agiles Arbeiten

agiles Projektmanagement

Agilität

AI

AI - Artificial Intelligence

Akzeptanzmanagement

AKZEPTANZMATRIX

Alternative

AMBIDEXTRIE

Anforderungsmanagement

ARBEIT 4.0

Arbeitgebermarke

Arbeitsmarkt der Zukunft

Arbeitsmotivation

Arbeitspaketsteuerung

Arbeitspsychologie

Arbeitsumfeld

Arbeitswelt

Arbeitszufriedenheit

AUDITS

Aufgabenmanagement

Aufgabenpriorisierung

Aufgabenverteilung

Authentizität

Automatisierung

AUTONOMIE

AXIOME (PAUL WATZLAWICK)

AXIOME (ROGERS)

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